Teammanager ruimtelijke ontwikkeling a.i.

Functie omschrijving Teammanager ruimtelijke ontwikkeling a.i.

Als Teammanager Ruimtelijke Ontwikkeling heb je intensief contact met de betrokken portefeuillehouders binnen het college van B&W. Je weet welke dynamiek hierin speelt, herkent deze en je weet door je politiek-bestuurlijke sensitiviteit tijdig te anticiperen en adviseren.

Wat ga je doen?

• Je geeft integraal leiding aan het team Ruimtelijke Ontwikkeling.
• Je bent verantwoordelijk voor de prioritering, bewaakt de uitvoering en coördinatie van de werkzaamheden van het team en adviseert hierover. Dit doe je in samenhang met andere teams. Je stuurt op team overstijgende samenwerking.
• Je vertaalt strategisch concernbeleid naar beleidsontwikkeling, voorbereiding en uitvoering binnen jouw team.
• Je draagt zorg voor de (door)ontwikkeling en innovatie van jouw team.
• Je zorgt voor de inzet van medewerkers en financiële middelen bij de realisatie van de producten en diensten van jouw team, binnen de gestelde kaders. Je bewaakt de planning en control van de bedrijfsprocessen.
• Je rapporteert aan een directeur.

Functie eisen Teammanager ruimtelijke ontwikkeling a.i.

Dit breng jij mee voor deze functie:

• WO-werk en denkniveau en een afgeronde HBO+/WO opleiding
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als teammanager in een politiek-bestuurlijke context
• Ervaring in het werkgebied ruimtelijke ontwikkeling

Over Matchpartner

Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches : Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en hierbij stellen wij jou centraal. Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan en hierbij is gezelligheid en een klik ook zeker belangrijk, af en toe gezellig lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan is dan ook geen uitzondering.

Reageer direct!

Waarom reageren op deze vacature via Matchpartner? Wij zijn een betrouwbare en persoonlijke organisatie en gaan met respect en vertrouwen met jou om. Daarbij staat wat jij wil en wat je kunt voorop. Transparant? Absoluut! We doen hard ons best om jou snel reactie of feedback te geven. Bereikbaar? Zeker. Voor deze vacature kan je schakelen met Daniëlle van Veen via 06 282 48 263 of danielle@matchpartner.nl.

Arbeidsvoorwaarden Teammanager ruimtelijke ontwikkeling a.i.

• Salaris tot €6777,- (o.b.v. fulltime conform schaal 12)
• Reiskostenvergoeding (€0,21 per km) of leaseauto
• 25 vakantiedagen met 8,33% vakantietoeslag
• Pensioenregeling
• Opleiding en ontwikkelingsmogelijkheden

Over de opdrachtgever:

De Fryske Marren is een gemeente van mogelijkheden. Waar je volop de ruimte hebt. Om te ondernemen, te wonen en te werken. In een landschap dat barst van de diversiteit. Een gemeente met maar liefst 50 karakteristieke dorpen. En Sloten, parel van de Friese elf steden. Maar ook honderden festivals en evenementen.

Hier houden ze van doén. Ze zijn een ambitieuze organisatie met een plezierige sfeer van betrokkenheid en collegialiteit. Ze denken graag in mogelijkheden en kijken naar wat wél kan. Ze zetten zich samen in voor een leefbare en veilige samenleving. Ze hebben oog voor de mensen. Omdat ze écht vinden dat iedereen mee moet kunnen doen.

Zó maken ze samen De Fryske Marren tot wat ze is: kleurrijk, levendig en noflik!

Het team:

Het team Ruimtelijke Ontwikkeling omvat de beleidsmatige aspecten rondom gebiedsontwikkeling, grondzaken, duurzaamheid en economische zaken. Daarnaast beleidsadvies voor stedenbouw, ruimtelijke plannen, bestemmingsplannen, duurzaamheid, milieu, volkshuisvesting, recreatie en toerisme en verkeer en vervoer. Het team bestaat uit ongeveer 35 medewerkers en werkt nauw samen met het team Ruimtelijk Beheer en het team Vergunningen Toezicht en handhaving.