- Afgeronde relevante HBO-opleiding (SPH, MWD, TP)
- Kennis en ervaring met een wijkgerichte aanpak
- Je weet hoe je jongeren moet motiveren
Wat vragen wij?
Wat bieden wij?
- Relevant werk in een dynamische omgeving
- Groeiende organisatie, ondersteund door een enthousiast team
- Volop mogelijkheden voor groei en ontwikkeling
Waarom Matchpartner?
- Ruim twintig jaar ervaring
- Een breed netwerk met werkgevers a
- Wij bemiddelen, maar adviseren ook
Terug naar overzicht
Functie omschrijving Wijkcoach Jongeren
In Rotterdam zoeken wij een Wijkcoach Jongeren, die verantwoordelijk is voor het signaleren van zorgen en focusgebieden binnen de wijk en deze vroegtijdig oppakken.
Andere taken zijn:
- Fungeren als aanspreekpunt in de wijk voor ouders en andere bewoners.
- Samenbrengen van relevante partijen en samenwerkingspartners om jeugdigen en hun ouders sociaal en maatschappelijk te versterken.
- Werken aan het bevorderen van een veerkrachtige en veilige wijk.
- Deelnemen aan relevante overleggen en onderhouden van contact met partners zoals scholen, politie en jeugdteams.
- Nauw samenwerken met casemanagers jeugd voor het ontwikkelen van een divers, uitdagend en leerzaam programma voor jeugdigen en hun ouders.
- Doorzetten van signalen, behoeften en casussen naar de juiste jeugd- en jongerenmakelaar of samenwerkingspartners.
- Inzetten van bestaande projecten of creëren van nieuw aanbod op basis van de behoeften in de wijk.
- Proactief optreden in de wijk en samenwerken met andere wijkcoaches jongeren van omliggende wijken.
Functie eisen Wijkcoach Jongeren
Heb jij een afgeronde HBO-opleiding in een passende richting (MWD, SPH, TP), op korte termijn beschikbaar en voldoe jij aan de volgende functie-eisen?
- Liefst kennis en ervaring met een wijkgerichte aanpak;
- Je weet hoe je jongeren moet motiveren;
- Je weet hoe je afspraken moet handhaven
Daarnaast kan je zowel zelfstandig als in teamverband functioneren. Je bent flexibel, resultaatgericht, klantgericht, coachend en communicatief vaardig en gaat een stevig gesprek niet uit de weg.
Over de opdrachtgever
Het betreft een welzijnsorganisatie in Rotterdam, die in opdracht van de gemeente wijkgericht werkt.
Bedrijfscultuur
De organisatie speelt een sterke regionale maatschappelijke rol, met nadruk op de menselijke maat en samenwerken in het oplossen van problemen. Een prettige werksfeer waarbij initiatief wordt gewaardeerd.
Arbeidsvoorwaarden Wijkcoach Jongeren
Inschaling en salariëring volgens de CAO Sociaal Werk Nederland, schaal 8. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een Individueel Keuze Budget.