Manager Jeugdzorg

Functie omschrijving Manager Jeugdzorg

Als Manager Jeugdzorg van het gebied Amsterdam ben je eindverantwoordelijk voor het functioneren van jouw gebiedsteam en het behalen van de gestelde doelen.

Je werkgebied strekt zich uit over de jeugdhulpregio Groot Amsterdam.

In deze rol:

• Rapporteer je aan de directeur Jeugdbescherming & Jeugdreclassering (JB&JR)
• Werk je nauw samen met andere Gebiedsmanagers om de regio optimaal te laten functioneren
• Geef je leiding aan een team van jeugdbeschermers en een gedragswetenschapper

Je verantwoordelijkheden als Manager Jeugdzorg omvatten:

• Het stimuleren van zelfstandigheid, kritische reflectie en een multidisciplinaire aanpak binnen je team
• Het zorgen voor een sterke teambezetting, vakmanschap en samenwerking om de veiligheid van kinderen en hun netwerk te waarborgen
• Effectief relatiebeheer, waarbij samenwerking met externe partijen essentieel is
• Het onderhouden van contacten met financiers en onderhandelen over passende financiering om de juiste begeleiding te bieden

Kortom, een veelzijdige functie waarin je echt impact kunt maken binnen de jeugdzorg, en in het bijzonder binnen de jeugdbescherming.

Functie eisen Manager Jeugdzorg

Als Manager Jeugdzorg beschik je over:

• Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau, aangevuld met een managementopleiding op middenkaderniveau
• Je bent beschikbaar voor 32-36 uur in de week
• Je hebt 2 tot 5 jaar leidinggevende ervaring in de jeugdzorg en bent goed op de hoogte van de huidige wet- en regelgeving en ontwikkelingen in de jeugdzorg
• Je hanteert een krachtige, coachende en proactieve leiderschapsstijl, bij voorkeur met ervaring in verandermanagement
• Je bent een sterke teamspeler, beweegt je gemakkelijk binnen externe netwerken, hebt strategisch inzicht en begrijpt de dynamiek van werken in een grootstedelijke omgeving

Over de opdrachtgever

De organisatie staat klaar voor gezinnen die tijdelijk niet op eigen kracht verder kunnen. Ze bieden gespecialiseerde hulp en ondersteuning aan kinderen met een (verstandelijke) beperking, een chronische ziekte, en aan kinderen van ouders met een beperking. Ze werken met gezinnen waar ernstige opvoedproblemen zijn ontstaan of waar jongeren in aanraking zijn gekomen met het jeugdstrafrecht. De aanpak is altijd op maat, afgestemd op de specifieke hulpvraag van de cliënt en de gemeenten.

Over Matchpartner

Matchpartner is ruim 20 jaar gespecialiseerd in het bemiddelen van specialistische zorgfuncties. We kennen onze opdrachtgevers goed en gaan samen met jou op zoek naar de match die past bij jou. Of je nu gespecialiseerd bent binnen de psychische zorg, ouderenzorg of een andere vorm van zorg: met ons brede netwerk en opgebouwde vakkennis helpen we jouw bij het vinden van je ideale baan. Bij ons sta jíj centraal. Met jouw vaste contactpersoon van Matchpartner kun je sparren wanneer jou dat uitkomt. We komen onze beloftes en afspraken na, geven je tijdig feedback en staan klaar voor je wanneer jij daar behoefte aan hebt. Zo werken we samen aan jouw loopbaan.

Arbeidsvoorwaarden Manager Jeugdzorg

• Salaris tussen € 4.223,- en € 6.646,- volgens de CAO Jeugdzorg (schaal 12)
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en 8% vakantiegeld
• Thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag
• Pensioenregeling
• Voorzieningen zoals een laptop, mobiele telefoon en een NS Businesscard
• Een zorgverzekeringsbijdrage van € 20,- bruto per maand
• Toegang tot een eigen opleidings- en expertisecentrum